How to onboard contractors and employees at scale

การสร้างความคุ้นเคยให้พนักงานและผู้รับจ้างจำนวนมากเป็นเรื่องยาก แต่ก็ไม่จำเป็นเสมอไป ยินดีต้อนรับสู่โลกใหม่ที่กล้าหาญของ HR แบบดิจิทัล


Read our guide and see how you can take your onboarding to the next level.

ในคู่มือมีเนื้อหาดังต่อไปนี้

  • สัญญาณสี่ประการที่แสดงว่าบริษัทของคุณพร้อมสำหรับการทำงานในระบบอัตโนมัติของ HR
  • ผลตอบแทนการลงทุนจากการลงทุนในการสร้างความคุ้นเคยแบบดิจิทัลของ HR
  • โซลูชันสามรายการสำหรับการปรับขนาดกระบวนการที่จำเป็นของ HR เช่นการสร้างความคุ้นเคยให้พนักงานและผู้รับจ้าง

ดาวน์โหลด
da,https://info.hellosign.com/rs/925-YQB-645/images/hr%20automation%20ebook-da_DK.pdf
de,https://info.hellosign.com/rs/925-YQB-645/images/hr%20automation%20ebook-de.pdf
gb,https://info.hellosign.com/rs/925-YQB-645/images/hr%20automation%20ebook-en_GB.pdf
fr,https://info.hellosign.com/rs/925-YQB-645/images/hr%20automation%20ebook-fr.pdf
no,https://info.hellosign.com/rs/925-YQB-645/images/hr%20automation%20ebook-nb_NO.pdf
sv,https://info.hellosign.com/rs/925-YQB-645/images/hr%20automation%20ebook-sv_SE.pdf
Fingerprint iconFingerprint icon

In this eBook

In this eBook

คำถามที่พบบ่อย

What is the best practices for onboarding contractors?

ขยายหรือซ่อนเนื้อหา

Ensure that contractors have access to the resources and tools they need to do their jobs effectively.

How can contractors feel included in the workplace?

ขยายหรือซ่อนเนื้อหา

Treat contractors the same as internal team members and encourage an inclusive work culture.

How can I improve contractor integration?

ขยายหรือซ่อนเนื้อหา

Establish a clear and consistent way for contractors to communicate with the team and receive feedback.

How can I prepare my HR system for business growth?

ขยายหรือซ่อนเนื้อหา

Digitally upgrading your HR infrastructure is essential when planning to increase your workforce.